精准施策打造就业“坦途”

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就业路上,不少毕业生的求职脚步受到各种困难牵绊。为此,全省各相关部门和各高校多措并举,持续帮扶——

精准施策打造就业“坦途”

■本报见习记者 阿妮尔汤文清

4年前,陕西女孩吴潇通过盲文试卷参加普通高考,进入南京特殊教育师范学院应用心理学专业就读。今年,25岁的她作为优秀毕业生代表在2021年春季全省高校残疾人毕业生就业专场招聘会上分享自己接受本科融合教育的经历。她表示,“积极参加求职招聘,把握好机会,一定可以找到自己的理想岗位,让在校学习的知识技能有用武之地”。在南京特殊教育师范学院,像吴潇一样的残疾人大学生有341名。今年,他们中的89人即将完成学业,走上工作岗位。

帮助困难家庭毕业生、残疾毕业生、少数民族毕业生等重点群体跨过就业路上的各种障碍,是就业季解决高校毕业生就业“急难愁盼”问题的重点。“做好重点群体就业帮扶工作,制订专门帮扶方案,能够有效提升困难毕业生的就业能力。”省委教育工委副书记苏春海表示,全省高校要着力针对毕业生就业面临的各类困难进行精

准指导,体现就业育人实效。

今年5月,在省残联、省教育厅、省人社厅主办的2021年春季全省高校残疾人毕业生就业专场招聘会上,60家招聘单位提供了近200个就业岗位。来自全省20多所高校的300多名残疾人毕业生现场参会。最终,188名学生和用人单位达成初步就业意向。

“学员加入之后,我们会配备专业的指导员提供指导,让毕业生更快成长。”招聘会现场,江苏京东信息技术有限公司提供“阳光天使客服顾问”岗位,需求人数为10人,负责接听客户热线、在线解答用户咨询,解决用户问题、详细做好问题记录。京东客服中心阳光天使项目负责人石杰介绍说,该项目从2013年启动,每年都会面向社会招聘,邀请更多残疾人加入。

“学校的残疾人学生90%以上在我院,因此,我们也叫阳光学院。我们专门配备实习教师为残疾学生提供就

业指导,负责和企业、毕业生及其家庭的沟通。”南京特殊教育师范学院美术与设计学院党总支副书记丁宝龙介绍说,2020年,该院实现了毕业生百分百就业。今年,为帮助学生就业,该校实行“一人一案”制,配备实习教师为学生提供精准指导。

和残疾人毕业生不同,对家庭经济困难的毕业生而言,找工作时可能产生的交通、住宿等各类费用是就业路上的“拦路虎”。为此,各地各校积极行动,通过举办专场招聘会、建立低收入家庭毕业生就业帮扶台账、实施“一人一档”“一生一策”重点帮扶等方式,为经济困难学生就业求职“保驾护航”。

“去年,我成功申请了2021届毕业生求职创业补贴。在无锡市外有针对经济困难学生的专场招聘会,学校带着我们‘组团’应聘,又省下一笔交通费。”无锡商业职业技术学院物联网技术学院毕业生张润告诉记者,步入大四求职季,开销增加了不少,学校给予经济困难学生的及时帮扶和持续关爱,让他的求职之旅多了一分安心。

今年,在省学生资助管理中心会同省高校招生就业指导服务中心举办的首届“苏乡永助”江苏省国家助

学贷款大学生专场招聘会上,约110家企事业单位提供了超过5000个涵盖多个专业方向的就业岗位,省内高校的1000余名经济困难毕业生参加招聘活动。不少高校与无锡商业职业技术学院一样,带领家庭经济困难学生“组团”参会,帮助学生在省级优质就业平台应聘的同时,尽量节省应聘开支。

经历了线上线下的秋招、春招,半年多时间,求职路上的高校毕业生大都有了“着落”,但仍有部分学生出于多种原因仍未找到心仪的工作。为了让他们赶上就业的“末班车”,各级就业指导部门积极与用人单位沟通,为就业搭起桥梁。

“用人单位通过参会审核后,招聘岗位信息将在本次网络双选会的展位列表中展示;2021届未就业毕业生、2022届毕业生的应聘简历直接发送至学校就业创业网后台,以便各单位及时查收。”南京财经大学大学生就业与创业指导中心教师宁淑玲告诉记者,近日,该校正举办2021届未就业毕业生及2022届实习生网络双选会。这场为期20天的线上招聘会吸引了37家企业参与,提供岗位2231个,为仍未落实工作的待就业毕业生提供了难得的机会。